[Esta é a continuação da história relacionada aos ex-escritores de Destructoid Holly Green e Allistair Pinsof. Você pode ler a parte 1 aqui.]
Geoff Henao, ex-editor de resenhas do Flixist – um dos sites do selo Modern Method – trabalhou com Allistair quando ele trabalhava na Destructoid, que é a maior subsidiária do Modern Method. Falando em seu próprio nome e sem nenhuma afiliação com seus atuais empregadores, Henao declarou publicamente…
“O que Allistair fez foi errado, cara. Os artigos que li sobre isso estão varrendo isso para debaixo do tapete, como 'Oh, vamos todos pular na bunda de Niero por demitir Allistair e tentar encobrir isso. Para começar, não vamos abordar por que ele foi demitido.
“Tudo se resume a isto: ele revelou a identidade de gênero de alguém. Ele não tinha o direito de fazer isso. Isso é muito fodido. Por causa disso, ele foi demitido. Você realmente não pode culpar “Niero” por isso. Você não pode culpar “Niero” por procurar outros veículos e outros editores-chefes para perguntar: ‘Cara, o que devo fazer sobre isso? Nunca estive nesta situação antes.
“Não é justo com 'Niero'.”
Para quem não sabe, Allistair Pinsof foi disparado do Destructoid sob falsos pretextos, de acordo com os e-mails vazados, após divulgar informações pessoais de um indivíduo que administrava um IndieGoGo fraudulento, conforme destacado nas trocas de e-mails ocorridas em 17 de maio de 2013. Isso estava em correlação com a consultoria de Yanier “Niero” Gonzalez com o Game Journo Pros [via Manchetes de jogadores] em 17 de maio de 2013, onde o consenso era que Pinsof deveria ser demitido por divulgar esses dados pessoais. O sentimento de demissão de Pinsof foi reiterado e posteriormente posto em prática em 18 de maio de 2013, com consulta do Game Journo Pros [via Breitbart], onde vários membros, incluindo Kyle Orland, editor sênior de jogos da Ars Technica, disseram a Gonzalez o seguinte.
Em seguida, no dia 22 de maio de 2013, foi enviado um e-mail aos Game Journo Pros aconselhando-os a não ter qualquer contato com Allistair Pinsof ou interagir com ele de qualquer forma. A lista poderia ser usada com eficácia para determinar quem poderia trabalhar na indústria e quem foi descoberto para sempre, o que representa uma quantidade perigosa de poder colocada nas mãos das pessoas que controlavam os jogos maiores e as plataformas de mídia tecnológica.
Conforme apontado nos artigos anteriores, conspirar para colocar alguém na lista negra de emprego é ilegal. No estado da Flórida, onde o contrato de trabalho de Allistair se originou, é ilegal conspirar, confederar ou combinar com dois ou mais empregadores para impedir, proibir ou colocar ativamente alguém na lista negra de um emprego remunerado.
No estado da Califórnia – onde certos jornalistas de jogos e seus veículos estão localizados na lista Game Journo Pros – também existem leis que tornam ilegal colocar alguém na lista negra de emprego, com Código trabalhista da Califórnia seção 1050 até a seção 1053 declarando explicitamente…
“Nada neste capítulo impedirá um empregador ou um agente, empregado, superintendente ou gerente do mesmo de fornecer, mediante solicitação especial, uma declaração verdadeira sobre o motivo da demissão de um empregado ou por que um empregado deixou voluntariamente o serviço do empregador . Se tal declaração fornecer qualquer marca, sinal ou outro meio que transmita informações diferentes daquelas expressas pelas palavras nela contidas, tal fato, ou o fato de tal declaração ou outro meio de fornecer informações ter sido fornecido sem um pedido especial para isso, é prova prima facie de uma violação das seções 1050 a 1053.”
Em termos leigos, não há problema em informar outros empregadores durante uma chamada de referência por que alguém foi demitido ou demitido. No caso de Allistair, insubordinação. No entanto, não é correto e é contra a lei trabalhista da Califórnia embelezar, adicionar ou alterar as informações de que alguém foi dispensado ou demitido. Neste caso, é ilegal difamar um empregado junto de outros empregadores para impedi-lo de adquirir um trabalho remunerado.
Foi o editor-chefe do Destructoid, Dale North, quem fez a ligação para notificar gerentes, editores e proprietários de sites concorrentes para não se envolverem, falarem ou interagirem com Allistair Pinsof, conforme reiterado e confirmado por Yanier “Niero” Gonzalez, e Scott Nichols, membro do Game Journo Pros, neste artigo aqui.
Geoff simpatiza com o caso de Allistair, mas ainda concorda que as ações tomadas por Pinsof deveriam ter custado-lhe o emprego. De acordo com Henao…
“Sempre terei o apoio de Allistair, mas o que ele fez foi uma merda e não posso defendê-lo nisso.”
“É tipo, cara, eu sei o que Allistair estava tentando fazer; no final das contas ele estava errado. Eu sei o que “Niero” estava tentando fazer, mas a maneira como ele lidou com a situação também foi errada. Tem sido muito unilateral; não é justo para nenhuma das partes não ter a história completa.”
Perguntei a Geoff se ele estava ciente da lista do Game Journo Pro e se ele sabia que “Niero” havia consultado os Game Journo Pros para que Allistair fosse demitido. Geoff afirmou…
“Não, eu não sabia dessa lista. […] Não é incomum ter listas como essa.”
Também perguntei a Geoff se “Niero” procurou algum dos outros editores-chefes da Modern Method para consultar sobre o que fazer com Allistair antes de demiti-lo e se ele consultou os editores-chefes antes de consultar editores e gerentes de sites concorrentes no jogo. Lista de Journo Pros, e Geoff declarou ..
“Até onde eu sei, não. Em última análise, está no “Niero”… ele é o empregador.”
A única coisa que ele afirma é que todos os sites do Método Moderno não estavam realmente sintonizados com tudo o que acontecia em todos os sites da bandeira. Geoff observa que, se algo sério acontecesse, eles apenas receberiam e-mails sobre como tomar cuidado com possíveis questões jurídicas.
Allistair enviou e-mails e entrou em contato com vários jornalistas da indústria para divulgar sua história, seguindo as declarações do Game Journo Pros de Dale sobre todos os principais jornalistas de sites de jogos da lista evitando-o. Perguntei a Geoff se ele era uma das pessoas para quem Allistair enviou as informações, mas Geoff comentou dizendo…
“Cara, para ser sincero… nem me lembro.”
“Novamente, eu não escrevo sobre videogames. Estou tangencialmente envolvido com videogames. Se ele fez isso, não é da minha conta, cara. Eu… não escrevo sobre videogames [ou] jornalismo de videogame. Ao dizer isso, eu tinha minhas próprias maneiras diferentes de garantir que ele estava bem.”
Em relação à lista negra, perguntei se Henao sabia disso, mas ele simplesmente afirmou…
“Não posso falar se ele estava na lista negra ou não, mas não posso culpar ninguém por ser cuidadoso e não querer se envolver. Isso é justo com Allistair? Não, na verdade não. Mas o que também não foi justo foi o que o colocou em apuros. Rescisão injusta ou não, novamente ele não teria sido demitido se não tivesse feito o que fez.”
Quando questionado se o que o editor-chefe da Destructoid fez foi o curso de ação correto, Henao afirmou que…
“Quer Dale [North] tenha dito isso ou não e as pessoas tenham feito isso porque ele disse isso ou por causa do que Allistair fez – você estará alcançando. É como a galinha ou o ovo, cara. Vai ser difícil por causa do que Dale disse ou por causa do que Allistair fez.”
Entrei em contato com Dale North para obter um orçamento; perguntando se ele agiu sozinho ou não ou recebeu ordens de superiores para dizer o que disse aos empregadores de sites concorrentes, mas North não respondeu a nenhuma de minhas perguntas até o momento da redação deste artigo.
Agora, aqui está o problema: o que Allistair fez só foi compartilhado com outros membros da comunidade de jornalistas de jogos por causa de “Niero” e Dale alertando aqueles na lista de profissionais do Game Journo e depois distorcendo os eventos, já que Pinsof nunca foi informado explicitamente o que fazer ou o que não fazer, de acordo com os e-mails originais.
A grande questão é: se os Game Journo Pros não tivessem influenciado Gonzalez a demitir Allistair com base em informações falsas, e se Dale não tivesse alertado os membros do Game Journo Pros que não sabiam da situação, eles teriam conhecido a história completa e ainda assim o colocariam na lista negra? ? Eles não saberiam, a menos que eles próprios pesquisassem ativamente a história. Mesmo assim, os detalhes teriam sido escassos e vagos fora do que estava publicamente disponível no Artigo Jogadores contra o preconceito.
Isso está de acordo com o que foi mencionado anteriormente sobre a lei relativa à divulgação de informações erradas sobre a situação de um funcionário que não está em dívida com a verdade.
Quando Pinsof foi informado pela primeira vez de que havia sido demitido, ele consertou a situação sozinho e fez as pazes com o indivíduo que denunciou. Ele efetivamente salvou a face do Destructoid, mas o público foi informado de que ele desobedeceu às ordens e tuitou sobre uma situação nas redes sociais, embora tenha sido efetivamente informado de que foi demitido na época. Os eventos são descritos cronologicamente em o infográfico aqui.
Quando as coisas chegaram ao ponto em que “Niero” ameaçou acrescentar “O PIOR FUNCIONÁRIO DE SEMPRE NÃO CONTRATE!” sob a assinatura de Allistair, se ele tentasse seguir um caminho para divulgar sua história a público, perguntei se Haneo sabia ou concordava com esse tipo de tática, afirmou Haneo…
“É muito duro e é com isso que não concordo. [Niero] poderia ter sido um pouco maior e dizer 'As coisas azedaram, mas vocês sabem o que aconteceu.' É um pouco mesquinho acrescentar isso sob sua assinatura, e é com isso que não concordo.”
“Ao mesmo tempo, de novo cara, você pode realmente culpar “Niero” por reagir daquela maneira? Allistair vazou e-mails privados. Ele basicamente traiu a confiança de toda a rede ao divulgar muitos desses e-mails a público.
“As pessoas vão ver esses e-mails e pensar 'Meu Deus, Niero é um desleixado pouco profissional'. Nah cara, é assim que você fala com seus amigos. E Allistair traiu essa amizade e traiu essa confiança.”
Ofereci a Allistair a oportunidade de acrescentar uma citação final sobre isto, e dar a sua opinião sobre aqueles que sentem que ele estava errado por ter feito o que fez, bem como sobre o despedimento e a alegada conspiração para a lista negra que se seguiu. Pinsof declarou…
“É verdade que denunciei uma pessoa transgênero em um esforço para acabar com um golpe e sendo um cúmplice dele, mas também é verdade que fiz isso depois de um mês trabalhando com ela para revelar isso com segurança, enquanto a equipe zombava de mim por isso. Fui eu quem a impediu de se suicidar enquanto eles brincavam sobre isso. Fui eu quem passou longas noites procurando contatos para verificar seu bem-estar localmente. Há provas para tudo isso. Eu sei que isso não perdoa minha ação, mas não sou fanático.
“Acredito firmemente que se a equipe não tivesse permitido que o editor Chris Carter me desse informações falsas naquela manhã ou se houvesse uma ordem real do editor para reter informações - coisas que até mesmo minha antiga equipe do jornal universitário faria - eu teria ficado em silêncio.
“Assim que percebi o quão histérica era a informação que recebi, percebi imediatamente que cometi um erro ao divulgar a identidade dela e procurei consertar a situação. Enquanto meu chefe me caluniava com seus amigos, tentei iniciar um fundo de doações sem sucesso (contatando pessoas que se sentiam apaixonadas o suficiente para me enviar ameaças de morte por minhas ações) e tentei organizar uma mesa redonda neutra: https://gamersagainstbigotry.org/2013/05/chloe-allistair-roundtable/
“De qualquer forma, nunca fui demitido por causa dela. Ela pediu ao meu chefe que não me demitisse várias vezes. Nunca foi sobre ela, no final. Era sobre meu chefe não ter coragem para enfrentar a ira dos fanáticos, então ele inventou mentiras e me demitiu por causa deles.
“Há provas vazadas e em minha posse para respaldar todas essas declarações. Não existe um lado bom em nenhuma dessas controvérsias na mídia de jogos. Todo mundo fede até certo ponto e erros são cometidos; Eu sempre confessei o meu. O que é importante para o público é que todos respondam pelo que fizeram, não apenas aqueles que foram jogados debaixo do ônibus como Holly, eu e outros. [sic]”
Tentei repetidamente entrar em contato com Dale North antes da publicação desta história para corroborar todas essas informações, mas no momento da publicação deste artigo, Dale não ofereceu nenhuma resposta.
Porém, em 19 de outubro de 2014, quando Dale foi notificado de que um terceiro artigo seria publicado, houve conversas sobre seu envolvimento na situação. Com permissão, recebi um e-mail relacionado à demissão de Allistair e como o editor-chefe do Destructoid (na época) desempenhou um papel no assunto. Isso foi parte da resposta de Dale após uma conversa muito mais longa…
“Eu não sabia nada sobre o que você disse que Chris ou Holmes fizeram. Sinceramente, não sei muitos detalhes. Tudo isso pode estar ligado ao fato de eu ser um chefe de merda. Não posso dizer o que é certo ou errado porque honestamente não sei. Tudo o que realmente sei é que foi uma merda.”
Foi aconselhado que North revelasse sua versão da história antes da publicação deste artigo, mas seguindo as conversas nos e-mails, North tomou uma direção diferente.
Editor-chefe do Destructoid, Dale Norte, postou um blog em Tumblr em 20 de outubro de 2014 declarando que renunciou ao Destructoid…
“Sem entrar em detalhes, sinto que certas ações tomadas e declarações feitas pela administração da Destructoid não refletiram com precisão meus sentimentos ou levaram em consideração minha opinião como editor-chefe. Não me sinto mais confortável em ter meu nome vinculado ao envolvimento contínuo com ex-funcionários.”
[Atualizar:] GamesIndustry.biz tem uma citação de Yanier “Niero” Gonzazlez sobre a saída de Dale, com Gonzalez afirmando…
"É tudo de bom. Como qualquer relacionamento entre chefe e funcionário, nem sempre concordamos. Ele passou sólidos 8 anos aqui. Estou orgulhoso dele e desejo-lhe o melhor”,
[Divulgação: Fui ex-membro do grupo de e-mail Game Journo Pros]
